Selasa, 29 Mei 2018

Susunan Pengurus dan Job Description




LAMPIRAN I
KEPUTUSAN KEPALA BALAI PENGENDALI PENDIDIKAN 
MENENGAH DAN KHUSUS WILAYAH I
NOMOR            :  420 / 3235
TANGGAL         :  20 Desember 2017


PENETAPAN PENGURUS MUSYAWARAH GURU MATA PELAJARAN (MGMP)
EKONOMI SMA KOTA SEMARANG
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI JAWA TENGAH
BALAI PENGENDALI PENDIDIKAN MENENGAH DAN KHUSUS (BP2MK)
WILAYAH I


NO    JABATAN DALAM KEPENGURUSAN MGMPNAMAJABATAN DALAM DINAS
1PembinaDrs. Yuwono, M.KomKepala SMA N 2 Semarang
2KetuaDrs. Wahyu Aji E. P., M.PdGuru SMA N 3 Semarang
3Wakil KetuaHarmini, M.PdGuru SMA N 1 Semarang
4SekretarisDrs. Muhamad HasyimGuru SMA N 11 Semarang
5Wakil SekretarisArya Persadha R. P., S.Pd., GrGuru SMA N 11 Semarang
6BendaharaNur Hidayah, S.Pd., M.SiGuru SMA N 7 Semarang
7Wakil BendaharaDra. Pratiwi KusumaningtyasGuru SMA Krista Mitra Semarang
8Ketua Bidang Peningkatan Mutu SDMSuspeni, S.PdGuru SMA N 14 Semarang
9Ketua Bidang Pengembangan Organisasi, Administrasi, Sarana dan PrasaranaSuhirlan, S.PdGuru SMA Sultan Agung 3 Semarang
10  Ketua Bidang Humas dan KerjasamaYuli Handayani, S.Pd., M.SiGuru SMA N 5 Semarang
11Ketua Bidang Perencanaan dan Pelaksanaan ProgramDra. Rosalia Tri SusianiGuru SMA Kebon Dalem Semarang
12        Guru PemanduSusanto, S.PdGuru SMA Nasima Semarang


JOB DISCRIPTION
PENGURUS MGMP EKONOMI KOTA SEMARANG


1. KETUA:

  • Memimpin, mengkoordinasikan dan mengendalikan organisasi MGMP
  • Menentukan pokok-pokok kebijakan penyelenggaraan organisasi MGMP
  • Berwenang untuk menetapkan kebijakan-kebijakan sesuai AD/ART organisasi MGMP
  • Bertanggung jawab atas keberhasilan pelaksanaan program kerja organisasi MGMP

2. WAKIL KETUA:

  • Membantu Ketua dalam melaksanakan tugas kepengurusan sehari-hari, khususnya tugas dalam mengkoordinasikan pelaksanaan program kerja MGMP.
  • Mewakili Ketua apabila Ketua berhalangan dan atau mewakili Ketua apabila terdapat pendelegasian tugas.
  • Bertanggung jawab kepada Ketua

3. SEKRETARIS:

  • Membantu Ketua dalam menyelenggarakan kegiatan administrasi organisasi serta mempersiapkan laporan dan surat-surat yang harus dikeluarkan sesuai dengan program kerja yang dilaksanakan.
  • Melakukan koordinasi  dalam penyelenggaraan rapat pengurus
  • Bertanggung jawab kepada ketua

4. WAKIL SEKRETARIS:

  • Membantu Sekretaris  dalam melaksanakan tugas-tugas adminstrasi organisasi
  • Mewakili Sekretaris  dalam melaksanakan seluruh tugas-tugas administrasi organisasi apabila didalam pelaksanaan tugasnya Sekretaris  berhalangan.

5. BENDAHARA:

  • Membuat program anggaran pendapatan dan belanja MGMP
  • Bertanggung jawab dalam mengelola keuangan baik pemasukan maupun pengeluaran yang diperlukan
  • Membuat tanda bukti (kuitansi) dari setiap pemasukan maupun pengeluaran
  • Menyampaikan laporan keuangan secara berkala

6. KABID. PENINGKATAN MUTU SDM:

  • Merencanakan kegiatan yang berkaitan dengan pengembangan karier guru dan peningkatan wawasan keilmuan peserta didik seperti mengadakan seminar, lomba-lomba mapel dan sejenisnya.
  • Mengkoordinir kegiatan sosialisasi  workshop, diklat, TOT, seminar, lokakarya dan sejenisnya.

7. KABID. BIDANG PENGEMBANGAN ORGANISASI, ADMINISTRASI, SARANA DAN PRASARANA:

  • Mengelola bantuan pemerintah untuk organisasi
  • Membuat laporan pelaksanaan kegiatan terkait dengan program bantuan pemerintah
  • Pembuatan dan pengelolaan Blog resmi MGMP Ekonomi Kota Semarang

8. KABID. KETUA BIDANG HUMAS DAN KERJASAMA:

  • Merencanakan dan melakukan kerjasama dengan organisasi lain yang relevan dengan kegiatan yang telah diprogramkan MGMP
  • Melakukan koordinasi dengan pengurus MGMP internal dan eksternal
  • Melaksanakan publikasi program dan hasil kegiatan serta mendistribusikan ke anggota MGMP.
  • Menyiapkan dan menyusun pelaporan hasil kegiatan.

9. KABID. PERENCANAAN DAN PELAKSANAAN PROGRAM:

  • Merencanakan program kerja MGMP
  • Menyusun proposal kegiatan
  • Menganalisa dan mengevaluasi pelaksanaan program kerja MGMP serta menindaklanjuti pelaksanaan program yang telah yang telah terlaksana

10. GURU PEMANDU:

  • Menyusun program pelatihan internal dan eksternal
  • Mempersiapkan materi sosialisasi
  • Menjadi fasilitator selama kegiatan pelatihan

11. ANGGOTA MGMP:

  • Mendukung dan melaksanakan semua kegiatan yang telah diprogramkan MGMP.
  • Memanfaatkan hasil kegiatan MGMP dan menggunakannya untuk menunjang kegiatan pembelajaran di selolah masing-masing.
  • Berperan aktif dalam setiap kegiatan baik yang bersifat rutin maupun insidental













Tidak ada komentar:

Posting Komentar